К чему приведёт градостроительство, диктуемое крупными инвесторами под управлением банков?

Летом 2019 года подал заявку на включение в кадровый резерв на замещение должности главного архитектора Липецкой области.  Прошёл все инстанции, дойдя до уровня, где предполагается личная беседа с будущим работодателем. По итогам встречи с губернатором получил отказ во включении в данный резерв. С удивлением узнал, что на данную должность подбирается «жёсткий менеджер». В этой связи уместно привести фрагмент докторской диссертации А.Л. Гельфонд от 2002 г. «Деловой центр как новый тип общественного здания» [стр. 172]. В ней автор анализирует возможные последствия внедрения в градостроительную практику принципов менеджмента. Привожу фрагмент данной работы.

«В статье «Градостроительство сегодня» Г. Мевес [151, с.28-30] отмечает, что внедрение методов менеджмента в архитектуру и градостроительство может противоречить интересам городского развития. Он пишет: «По своей природе градостроительное проектирование — это общественная акция, выражение общественной солидарности. Но оно теперь под давлением конкуренции заменилось на самовыражение, то есть личный успех за счёт других. Организация градостроительных комплексов, многофункциональных ансамблей из зданий все больше заменяется вставкой индивидуальных объектов самопрославления». Автор статьи выражает опасение, что подобный подход к проектированию зданий приведёт к созданию большого количества доминант, чем может принять сложившийся город, к созданию так называемых «доминанто-полисов», диктуемом главенством крупных инвесторов и управлением банками». 

К этому остается добавить, что в Управлении строительства и архитектуры Липецкой области должность главного архитектора остается вакантной. Без главного архитектора пребывает и сам областной центр.